Zakladatelka platformy Soulmio otevřeně mluví o dvou vyhořeních, proměně svého pohledu na leadership a o tom, jak její projekt pomáhá českým společnostem pečovat o duševní zdraví zaměstnanců.

V době, kdy mnoho vašich vrstevníků teprve nastupovalo na vysokou školu, jste už podnikala. Jak se to stalo?

Po gymnáziu jsem odjela na půl roku do Ameriky, a když jsem se vrátila, už probíhaly přijímací zkoušky na vysoké školy. Další termíny byly až za několik měsíců a mně se nechtělo čekat. Navíc jsem se vracela do Brna 90. let, které tehdy působilo úplně jinak než Spojené státy. Po zkušenosti z Ameriky jsem měla chuť začít něco dělat. Měla jsem výhodu v tom, že můj táta podnikal a já jsem v podnikatelském prostředí vyrůstala.